Целью юридической ответственности является обеспечение прав и свобод человека, охрана и за-щита общественного порядка
Функции 1. Штрафная. Выражается в наказании виновного лица что причиняет ему личные имущественные либо организационные обременения. Создает неблагоприятные условия. 2. Право восстановительная – позволяет взыскать с виновного причиненный вред, возместить убытки, компенсировать потери. 3. Воспитательная – призвана формировать у субъекта мотивы к правомерному поведению, преду-преждать совершения новых правонарушений.
Принципы: - Ответственность лишь за деяние, которое является противоправным, т.е. которое по своим свойствам противоречит природе права, является общественно опасным. - Справедливость Включает в себя следующие понятия: 1) нельзя за проступки устанавливать уголовное наказание 2) недопустимо вводить меры наказания и взыскания, унижающие человеческое досто-инство. 3) Закон устанавливающий ответственность или увеличивающий ее не может иметь об-ратной силы 4) За 1 правонарушение возможно лишь одно юридическое наказание 5) Карательная ответственность должна соответствовать тяжести совершенного правона-рушения
- законность Означает, что юридическая ответственность: 1) Может иметь место лишь за те деяния, которые предусмотрены законом 2) Применяется в строгом соответствии с процедурно-процессуальными требованиями 3) Предполагает обоснованные применения, т.е. факт совершения конкретного правона-рушения должен быть установлен как объективная истина. - Принципы целесообразности Означает соответствие избираемой в отношении нарушителя меры воздействия к целям юридиче-ской ответственности. Данный принцип предполагает 1) Индивидуализация наказания, в зависимости от тяжкости совершенного правонарушения, личностных свойств правонарушителя 3) Возможность смягчения и даже отказа от применения мер ответственности в случае если цели могут быть достигнуты иным путём. - неотвратимости юридической ответственности Предполагает 1) Не одно правонарушение не должно остаться не замеченным и безнаказанным 2) Быстрое и оперативное применение мер ответственности (своевременность) 3) Высокий профессионализм персоналов ПО - принцип гуманизма
